导读 你们好，最近小活发现有诸多的小伙伴们对于员工离职工作流程，员工正常离职流程这个问题都颇为感兴趣的，今天小活为大家梳理了下，一起往下
你们好，最近小活发现有诸多的小伙伴们对于员工离职工作流程，员工正常离职流程这个问题都颇为感兴趣的，今天小活为大家梳理了下，一起往下看看吧。
1、 离职员工须提前30天书面提交离职申请，经部门经理批准后，提交至综合人事部。
2、 综合人事部经理进行谈话，提出处理意见，报中心经理审批。
3、 审批通过后，总经办经理通知人力资源专员停止为其办理社保工作。
4、 辞职人员与接替人员应办理交接手续。
5、 离职当天，离职人员到综合人事部领取《离职单》，办理离职手续。
6、 相关部门经理指定人员为其办理离职事宜。
7、 办理完毕后，将《离职单、《工作交接单》交总经办存档。
以上就是员工正常离职流程这篇文章的一些介绍，希望对大家有所帮助。
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